“将庭审现场作为作风建设的‘教育课堂’,就是要让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。”该旅领导介绍,深入贯彻中央八项规定精神学习教育开展后,他们第一时间组织党委班子、基层主官开展专题学习,督导机关各部门以科室为单位开展业务流程梳理,排查廉政风险;基层党组织结合典型案例开展“纪律规矩大家谈”活动,引导广大党员干部深刻汲取教训、强化纪律规矩。
该旅聚焦问题精准发力,将检视整改融入日常、抓在经常,一体推进学查改;逐条对照中央八项规定精神、军委十项规定及其实施细则精神,突出经费使用、工程建设等重点领域开展拉网式排查;通过“自己找、群众提、组织点”的方式,建立问题清单台账,明确整改措施和时限,确保问题见底清零。
推行无纸化办公,会议文件持续精简;机关科长轮流在小散点位住班当兵,基层“五多”问题得到有效遏制;建立实施“阳光采购”机制,确保每分钱都花在战斗力建设最需要的地方……学习教育中,该旅把功夫下到察实情、出实招、办实事、求实效上,推动15项惠兵措施落地见效,以风清气正的良好氛围激发官兵干事创业动力。
“作风建设只有进行时,没有完成时。”该旅领导告诉记者,他们将继续深化“案例警示+整改落实”教育模式,通过组织参观廉政教育基地、观看警示教育片、开展廉政谈话等形式,不断增强党员干部廉洁自律意识。同时,在基层设立“作风监督哨”,通过官兵监督深挖隐形变异“四风”问题,以钉钉子精神推动中央八项规定精神、军委十项规定及其实施细则精神在部队落地生根。
深学细悟见行动,久久为功树新风。连日来,该旅广大党员干部以奋发有为的精神状态,带动更多官兵履职尽责、担当作为,推动各项工作呈现蓬勃发展良好态势。(曹四春、胡云艳)
来源:解放军报
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